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SIMONET DEL CARMEN NEUMAN DIAZ - Miranda, Zulia
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Buscamos a alguien como tú:
Experiencia en reclutamiento (definición de perfiles, entrevistas, uso de ATS, etc.).
Diseño e implementación de programas de capacitación (LMS, talleres, onboarding).
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Resolución de conflictos y capacidad para fomentar un ambiente laboral positivo.
Actualizado/a en tendencias de RRHH (diversidad, bienestar laboral, digitalización).
Lo que ofrecemos:
Oportunidad de impacto: Contribuye a la estrategia de talento de una empresa en crecimiento.
Modalidad Remota
Desarrollo profesional: Capacitaciones constantes y planes de carrera.
Ambiente dinámico: Cultura colaborativa y enfocada en innovación.
Requisitos:
Título en RRHH, Psicología, Administración o afines (o experiencia equivalente).
Mínimo 3 años de experiencia en áreas clave de RRHH.
Manejo de herramientas digitales (ATS, LinkedIn Recruiter, plataformas LMS).
Habilidades comunicativas y analíticas.
¿Te identificas? ¡Postúlate!
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 3 años de experiencia
- Edad: A partir de 25 años
- Conocimientos: Reclutamiento, Gestión de personal
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Mostar competenciasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh
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