Administrador/a

Descripción de la oferta

Somos una reconocida empresa distribuidora en el sector automotriz a nivel nacional, comprometida con la excelencia en el servicio y la satisfacción de nuestros clientes. Buscamos un Gerente de Ventas con visión estratégica y liderazgo para fortalecer y expandir nuestra presencia en el mercado.

Descripción del Rol:
La Coordinadora de Administración y Finanzas es fundamental para supervisar y dirigir los procesos contables, administrativos y financieros en VENEGE. Este rol se centra en garantizar la integridad de los registros financieros, gestionar el presupuesto y el flujo de caja, y coordinar las actividades administrativas para respaldar la operación de la empresa. Su función estratégica contribuye a la sostenibilidad financiera, al tiempo que asegura que se cumplan con las políticas y normativas contables.

- Gestión Contable y Financiera
- Planificación y Control Presupuestario
- Gestión de Tesorería y Flujo de Caja
- Gestión de Cuentas por Cobrar y Pagar
- Cumplimiento de Normativas y Auditoría Interna
- Análisis Financiero y Reportes Gerenciales
- Coordinación Administrativa General

Requisitos:
* Experiencia mínima de 5 años en un rol similar.
* Habilidades avanzadas en liderazgo, negociación y comunicación efectiva.
* Conocimiento en herramientas de gestión, software administrativo y análisis de datos.
* Orientación a resultados y habilidad para desarrollar e implementar estrategias financieras y administrativas.

Habilidades y Competencias Clave:
• Análisis Financiero: Capacidad para interpretar y analizar los estados financieros, identificar tendencias y proporcionar insights estratégicos.
• Organización y Gestión del Tiempo: Habilidad para manejar múltiples proyectos y responsabilidades en un entorno dinámico.
• Dominio de Herramientas Financieras y ERP: Conocimiento en software financiero y ERP para la gestión de contabilidad, inventarios y recursos financieros.
• Comunicación Efectiva: Capacidad para comunicar de manera clara y precisa los resultados financieros a diferentes niveles de la organización.
• Pensamiento Crítico y Resolución de Problemas: Capacidad para identificar problemas financieros y proponer soluciones prácticas y estratégicas.
• Liderazgo y Trabajo en Equipo: Habilidad para liderar un equipo de manera efectiva, motivando a los colaboradores y promoviendo el logro de metas comunes.
• Adaptabilidad y Proactividad: Capacidad para adaptarse a cambios y tomar la iniciativa en la mejora de procesos financieros y administrativos.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 8 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Edad: A partir de 28 años
• Conocimientos: Microsoft Excel, Software de Contabilidade, Finanzas, Análisis financiero, Administración

Hace 2 días (actualizada)