Jefe de Compensación y Beneficios
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Una sólida y reconocida Corporación líder en el sector retail , con presencia en múltiples ubicaciones y una marca propia en plena expansión, busca un Gerente de Recursos Humanos con visión estratégica para liderar nuestra gestión del talento humano.
Buscamos un líder transformador que sea el arquitecto de nuestra cultura organizacional. Serás responsable de diseñar e implementar estrategias innovadoras en áreas clave como:
Desarrollo Organizacional y Cultural: Impulsar una cultura de alto desempeño, compromiso y bienestar.
Gestión del Talento: Definir planes de atracción, retención, capacitación y desarrollo de carrera para equipos multidisciplinarios (ventas, logística, marketing y administración).
Compensación y Beneficios: Garantizar un esquema competitivo y justo que posicione a la Corporación como un empleador de elección.
Relaciones Laborales: Asegurar el cumplimiento normativo y mantener un clima laboral, armónico y productivo.
Si tienes experiencia comprobable en posiciones gerenciales de RR. HH. en empresas de gran volumen, un profundo conocimiento de las dinámicas del sector retail o de grandes cadenas y buscas la oportunidad de dejar una huella significativa en una organización en crecimiento acelerado, te invitamos a aplicar de forma confidencial.
Ofrecemos: Compensación competitiva, paquete de beneficios superior y la oportunidad de trabajar directamente con la Alta Gerencia en la definición del rumbo estratégico del negocio
Requerimientos
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
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