Analista Senior de Beneficios y Compensación
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Descripción de la oferta
Analista Senior de Beneficios y Compensación
Estamos buscando un profesional con experiencia en el área de Beneficios y Compensación para unirse a nuestro equipo de Gestion Humana. Para esta posición, buscamos profesionales con formación academica en Derecho, Ingeniería Industrial o Contaduría Pública. Además, el candidato ideal debe contar los siguiente conocimientos y competencias:
Amplio conocimiento de la legislación laboral Venezolana, con especial énfasis en la LOTTT
Habilidades de Negociación y Comunicación
Capacidad para negociar y tomar decisiones.
Conocimientos en Análisis de Datos y mejora continua
Dominio de Excel.
experiencia con Power BI o herramientas similares (no limitativo)
Formación académica culminada en Derecho, Ingeniería o Contaduría Pública.
Experiencia previa entre 2 y 3 años en el área.
Si tu experiencia laboral se adapta a nuestra búsqueda y además, eres dinámico, orientado a resultados y buscas un ambiente de crecimiento, ¡queremos conocerte!
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 2 años de experiencia
- Edad: Hasta 37 años
Palabras clave: analyst, senior, sr
Hace 2 días (actualizada)
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