Analista de reclutamiento y selección de personal
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Organización de consumo masivo, con alto crecimiento en el mercado venezolano, se encuentra en la búsqueda de ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS.
REQUERIMIENTOS:
Universitario en: Relaciones Industriales, Administración Recursos Humano, Psicólogos.
Residenciado en Maracay o zonas aledañas.
Edad comprendida entre 30 a 45 años.
Mínimo tres (03) año de experiencia.
Manejo de sistema SPI INFOCENT
Pro activo, Comunicación efectiva, Orientado a la acción.
PROPÓSITO GENERAL
Llevar a cabo los procesos de recursos humanos con el propósito de asegurar la contratación de personal altamente calificado, así como el cumplimiento riguroso de los pagos y las obligaciones legales pertinentes. Este enfoque integral garantiza la eficiencia y efectividad en la gestión del talento y asegura un entorno laboral justo y conforme a las normativas vigentes.
APLICACIONES:
• Captación, selección, contratación e inducción: Encuentra y trae a los mejores talentos.
• Actividades de rotación de personal: Mantén nuestro equipo fresco y motivado.
• Estructura organizacional y descripciones de cargo: Diseña y define roles clave.
• Gestión de pagos y beneficios: Asegura compensaciones justas y beneficios atractivos.
• Programa Nacional de Aprendizaje: Implementa programas de desarrollo profesional.
• Declaraciones a entes gubernamentales: Maneja con precisión nuestras obligaciones legales.
• Pago de parafiscales: Garantiza el cumplimiento de nuestros deberes fiscales.
• Asistencia de pólizas de seguros: Proporciona seguridad y tranquilidad a nuestros empleados.
• Eventos especiales: Organiza momentos memorables para nuestro equipo.
• Atención al trabajador: Ofrece soporte y cuidado personalizado.
DOCUMENTACIÓN REQUERIDOS.
• Certificado de Salud
• Manipulación de alimentos
• Rif.
• Carta de buena conducta
• Residencia.
• Inscripción militar.
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Requerimientos
Palabras clave: analyst, resources, human, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 17 horas
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