Descripción de la oferta

Objetivo del Cargo:

Responsable de obtener de manera profesional la mayor cantidad de clientes, siempre respetando la imagen de la empresa y el producto con una actitud de compromiso con el cliente tomando en cuenta la zona asignada.

Requisitos

*Profesional Universitario en Mercadeo/Ventas o carrera similar

*Experiencia en el sector ferretero-empresa mayorista-ideal/Importante.

*Experiencia 3 a 4 años en Ventas y Mercadeo-Importante.

*Sexo indistinto/Edad: entre 27 y 45 años

*Vehículo propio en buenas condiciones-Indispensable

*Estar residenciado en la zona para la cual se postula (Este de caracas)-Indispensable

*Excelente presencia y dicción-Indispensable

*Excelentes relaciones interpersonales-Importante

*Profesional honesto, responsable, proactivo, creativo, auto-motivado, capacidad de negociación

*Experiencia en paquete Office

Aspectos a considerar para desempeñar el cargo



*Elaborar prospecciones

*Captar nuevos clientes o sectores de venta

*Preparar rutas y visitas

*Visitar al cliente

*Capacidad de Negociación

*Presentar a la empresa y los productos

*Responder dudas del cliente

*Recibir solicitudes del cliente

*Solicitar presupuesto a la gerencia.

*Solicitar aprobación del presupuesto al cliente

*Solicitar facturación de venta

*Analizar el cumplimiento de objetivos

*Reportar gestión diaria

*Atender reclamos e incidencias

Actividades Generales del cargo

1. Planificación de agenda previa en conjunto con el Gerente Regional de Ventas, programa actividades y ejecuta las visitas efectivas a sus clientes asignados.

2. Identifica adecuadamente las necesidades inmediatas y futuras del cliente.

3. Registra la información de las visitas realizadas en el reporte diario de visitas al cliente.

4. Verifica los requisitos del servicio antes de generar un pedido o cotización.

5. Orienta al cliente en cuanto a las características, usos y aplicaciones de los materiales.

6. Elabora pedidos y cotizaciones según sea el caso.

7. Realiza seguimiento a los clientes en cuanto a las cotizaciones, ordenes de compras o pedidos.

8. Realiza actividades relacionadas con cobranzas bajo aprobación de la Gerencia.

9. Realiza seguimiento a los precios de la competencia.

10. Cumplir las Normas Internas, Procedimientos y Normas de Higiene y Seguridad Laboral de la Organización en el área donde se desempeña.

11. Cumplir con la planificación semanal de ventas, emitir reportes de visitas, para presentar resultados mensuales al Gerente de Ventas y posteriormente validar la información de los indicadores de gestión.

Importante cumplir con lo solicitado solo así será considerado para el proceso de selección.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 50 años
• Licencias de conducir: automóviles / carros
• Disponibilidad de viajar: No
• Disponibilidad de cambio de residencia: No

Palabras clave: salesperson, salesman, saleswoman, seller, comercial, vehicle

Hace más de 30 días

Acerca de RH Asesorate,C.A

Somos una empresa Head Hunter, originalmente fundada en Venezuela, que se especializa en asesorar empresas líderes desde 2007, tanto en Venezuela como en otros países de la región.
Ofrecemos soluciones integrales en la consultoría de capital humano. Contamos con una robusta plantilla de profesionales que sumado a los años de experiencia en el mercado regional, nos permite garantizar la contratación del personal idóneo para cada organización.
Nuestra filosofía es el compromiso con un...

Somos una empresa Head Hunter, originalmente fundada en Venezuela, que se especializa en asesorar empresas líderes desde 2007, tanto en Venezuela como en otros países de la región.
Ofrecemos soluciones integrales en la consultoría de capital humano. Contamos con una robusta plantilla de profesionales que sumado a los años de experiencia en el mercado regional, nos permite garantizar la contratación del personal idóneo para cada organización.
Nuestra filosofía es el compromiso con una visión empresarial orientada a la calidad de servicio y la flexibilidad para adaptarnos a las prácticas de cada organización, así como el deseo de invertir en relaciones a largo plazo. Siempre buscando satisfacer las necesidades de nuestros grandes clientes, brindándoles el mejor servicio en el menor tiempo, convirtiéndonos en su SOLUCIÓN AL DÍA EN RECURSOS HUMANOS.