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Descripción de la oferta
Responsabilidades principales:
Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento, selección e incorporación de personal.
Supervisar los procesos de capacitación, desarrollo profesional y evaluación del desempeño.
Gestionar políticas de compensación, beneficios y bienestar laboral.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y mantener actualizada la documentación del personal.
Liderar iniciativas de clima organizacional, cultura interna y comunicación interna.
Coordinar la administración de nómina, contratos y expedientes laborales.
Gestionar relaciones laborales, resolución de conflictos y procesos disciplinarios.
Proponer mejoras en procesos internos y apoyar a la dirección en la toma de decisiones estratégicas relacionadas con el capital humano.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
- 5 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
24 de noviembre (actualizada)
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Acerca de Farmacia El Sol C.A
Empresa del sector farmacéutico comprometida con la salud y el bienestar de la comunidad. Nos especializamos en la distribución y comercialización de medicamentos, productos de cuidado personal y artículos de salud, garantizando un servicio ético, confiable y de alta calidad. Nuestra filosofía se basa en la excelencia, la responsabilidad y la mejora continua, promoviendo un entorno laboral colaborativo y profesional.
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