Coordinador de Suministros y Abastecimientos - Sector Retail

Descripción de la oferta

• Planificación y gestión de compras:
-Analizar las necesidades de inventario del supermercado en base a las ventas, tendencias del mercado y estacionalidad.
-Elaborar y proponer a la gerencia, planes de compras para optimizar los niveles de stock y minimizar los costos.
-Negociar las mejores condiciones de compra en términos de precio, calidad y plazos de entrega.
-Supervisar pedidos a los proveedores y gestionar el seguimiento de los mismos.
• Control de inventario:
-Monitorear los niveles de stock de todos los productos.
-Proponer y evaluar a la gerencia procesos de control de inventario para garantizar la disponibilidad de productos y evitar rupturas de stock.
-Identificar productos con baja rotación o vencimiento próximo para tomar medidas correctivas.
-Realizar inventarios físicos periódicos para verificar la precisión de los registros de stock.
• Logística y distribución:
-Coordinar la recepción, almacenamiento y distribución de productos.
-Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el manejo de productos.
-Supervisar el trabajo del personal de almacén y garantizar la eficiencia en las operaciones logísticas.
-Gestionar el transporte de productos desde los proveedores hasta el destino final de los mismos
• Administración y gestión:
-Elaborar informes y presentaciones sobre el desempeño del área de suministros y abastecimiento.
-Supervisar el trabajo del equipo de compras y abastecimiento y brindarles orientacion cuando sea necesario.
-Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado y las mejores prácticas en la gestión de la cadena de suministro.

Requisitos Indispensables (Favor Abstenerse quien no Cumpla con el Perfil)

-Licenciatura en Administración de Empresas, Logística, Ingeniería Industrial o carrera afín.
-Experiencia previa de al menos 2 a 4 años en cargos similares en el alimentos o retail.
-Experiencia en la negociación con proveedores y en la gestión de relaciones con los mismos.
-Proactivo, con iniciativa y capacidad para tomar decisiones bajo presión.
-Habilidades interpersonales excepcionales y capacidad para trabajar en equipo de manera efectiva.
-Manejo avanzado de Herramientas Office.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• Edad: entre 35 y 50 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 2 días (actualizada)