Descripción de la oferta

• Realizar el reclutamiento y selección de personal a través de las fuentes de reclutamiento establecidas (computrabajo, avisos informales de calle, Facebook, WhatsApp, Instagram, otros portales de empleo, otras redes sociales, recomendaciones de trabajadores).

• Mantener actualizadas las fuentes de reclutamiento internas y externas.

• Preparar y controlar la logística para la realización de la entrevista a los candidatos según cronograma de atención de personal y cumpliendo con las políticas de la empresa.

• Verificar las referencias personales y laborales de los candidatos, sin excepción.

• Recibir a los candidatos y explicar el llenado de la planilla de solicitud de empleo.

• Evaluar los requisitos mínimos que registra el candidato en la planilla de solicitud de empleo.

• Comunicar al candidato los exámenes pre-empleo a realizar.

• Una vez seleccionado a los candidatos que hayan aprobado la inducción, explicar el llenado de formatos de documentos de recursos humanos.

• Elaborar el contrato asegurándo que estén claramente definidas las condiciones de contratación establecidas por la organización y los entes gubernamentales.

• Mantener actualizado el libro de contratos y controlar el vencimiento del contrato de cada trabajador asignado por servicio.

• Mantener actualizada la plantilla de personal activo y egresado de Excel, así como la del sistema administrativo Saint.

• Cargar la información del personal en el sistema administrativo (Saint Nómina). Incluyendo todos los datos personales, laborales, carga familiar, tallas de ropa y calzado y en observaciones (si el candidato ha trabajado antes en la empresa).

• Se debe registrar al trabajador con un número de ficha diferente, así ya haya trabajado antes en la organización, ya que en la ficha anterior conserva el acumulado de la anterior contratación.

Entre otros inherentes al cargo

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 35 años
• Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word
• Disponibilidad de viajar: No
• Disponibilidad de cambio de residencia: No

Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout

Hace más de 30 días

Acerca de Osisteconsa

ORGANIZACIÓN DE SISTEMAS DE CONTRATACIÓN S.A. (OSISTECONSA) es una empresa creada en el año 1.993, para brindarle la mejor atención y Servicio en las áreas de: Aseo y limpieza a la industria y el comercio, Limpieza de altura ó áreas suspendidas Mejoras obras civiles de pisos, paredes, techos, remodelaciones, entre otros. Pintura Áreas verdes Rayado de Planta y Estacionamiento Provisión de Talento Humano: Ingenieros Técnicos operadores en mecánica, electricidad, calderistas, torneros, plomero...

ORGANIZACIÓN DE SISTEMAS DE CONTRATACIÓN S.A. (OSISTECONSA) es una empresa creada en el año 1.993, para brindarle la mejor atención y Servicio en las áreas de: Aseo y limpieza a la industria y el comercio, Limpieza de altura ó áreas suspendidas Mejoras obras civiles de pisos, paredes, techos, remodelaciones, entre otros. Pintura Áreas verdes Rayado de Planta y Estacionamiento Provisión de Talento Humano: Ingenieros Técnicos operadores en mecánica, electricidad, calderistas, torneros, plomeros, herreros, montacarguistas, entre otros. Obreros para producción, etiquetado, ayudantes de almacén. Administradores, Contadores, Técnicos. Secretarias Mensajería Recepcionistas, entre otros.